培养创新人才，AI企业何为？

在人工智能时代，如何培养出能够适应并推动未来社会发展的创新人才，已经成为摆在所有教育工作者面前的一道必答题。近日，在线教育企业伴鱼创始人黄河在接受采访时表示，考评方式正从侧重“应试”和知识记忆，转向聚焦“能力”。教育科技企业作为创新力量，应勇于探索，以科技之力助力破解教育难题，为国家在未来的全球竞争中赢得人才优势贡献智慧与方案。

“现在考得非常活、非常难，考的是实际解决问题、结合真实情境的能力”，他分析道，“这描绘的正是未来人才的核心画像——深刻的理解力、创新思维与解决复杂问题的能力。”

尽管改革对家长和学生都带来适应挑战，但这是培养支撑科技强国所需创新人才的“必经之路”。关键在于探索方法，“避免孩子陷入‘痛苦硬卷’”，通过更科学的方式支持其个性化成长，在减轻无效负担的同时，切实提升面向未来的核心素养与竞争力。

面对时代赋予的重大机遇与挑战，黄河认为，掌握AI技术的教育科技企业肩负重要责任。“很多学校主动联系我们，表达了对优质AI通识教育资源的迫切需求。”作为深耕教育科技领域的企业，伴鱼正加速自主研发符合学校实际教学需求、易于普及的AI教育产品与解决方案，致力于将前沿技术转化为普惠、易用的教育资源。

“在面向未来的教育变局中，我们能创造的价值空间巨大”，黄河表示，伴鱼将充分发挥其在AI技术研发、教育产品设计和用户洞察方面的优势，专注于打磨优质、高效的教育科技产品。其中，把握住国家政策设定的三年普及窗口期至关重要。教育科技企业需主动担当，持续投入研发，提供真正解决教育痛点、赋能教师和学生的创新工具与内容，这是助力国家达成AI普及目标、为未来科技人才培养筑基的关键路径。

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